Forum « Former Comme Jamais » : le CNF finance 4 projets dans la communauté franco-ténoise

  • Engagement communautaire

Les 25 et 26 mai 2023, le Collège Nordique inaugurait un événement novateur : le forum « Former Comme Jamais », réalisé en partenariat avec la communauté franco-ténoise. Ce rassemblement de grande envergure visait à identifier les besoins en matière de formation au sein de la communauté, tout en élaborant des stratégies efficaces pour faire face à la pénurie de main-d'œuvre. L'essence même de ce forum résidait dans son ambition de donner la parole à la communauté et de collaborer à la sélection de projets concrets, lesquels seraient ensuite financés à hauteur de 100 000 $. 

Du rêve vers l’action 

À partir des rêves partagés, les personnes participantes au forum ont identifié 5 thèmes à partir desquels 9 propositions évocatrices en sont ressorties. Plusieurs comités ont eu la responsabilité de travailler sur chacune de celles-ci, dans le but de réaliser les priorités identifiées pour chacune des propositions lors du forum. 

Ces propositions évocatrices s’inscrivent parfaitement dans la mise en œuvre du plan d’affaires du CNF ainsi que ses cinq domaines d’intervention : l’environnement d’apprentissage, les liens avec le milieu du travail, la diversité, l’équité et l’inclusion, la collaboration communautaire et le développement du Nord. 

4 projets ont vu le jour grâce au financement du Collège Nordique

La communauté ténoise a soumis différentes demandes de projets, qui ont toutes été évaluées par un comité composé de membres du personnel du Collège Nordique, selon des critères de sélection présentés dans un guide du demandeur, tels que :  

  • Accroître l’expertise des francophones et francophiles des Territoires pour faire face à la pénurie de main d’œuvre qualifiée.  
  • Contribuer au développement de la collaboration communautaire entre le CNF et les organismes francophones et francophiles des Territoires.  
  • Développer des projets en se basant sur les réalités du milieu et sur les besoins des individus et des communautés.  

Chacun des projets se basent sur les réalités du milieu et sur les besoins des individus et des communautés afin de concevoir des solutions adaptées. Finalement, quatre projets ont été choisis et ont reçu un financement allant de 8 000 $ à 35 000 $. 

Parmi ces projets, nous retrouvons :

SuccessBridge : Favoriser l'intégration des nouveaux arrivants dans les petites entreprises 

Ce projet est une initiative du CDÉTNO visant à accompagner les petites et moyennes entreprises dans l'intégration réussie de la main d’œuvre issue de l’immigration en mettant un accent particulier sur les communautés francophones.

Programme intégré de renforcement organisationnel francophone  

Le PIROF est présenté par la Fédération franco-ténoise (FFT), qui est un autre projet phare de cette sélection. Il vise à renforcer les capacités des communautés francophones en améliorant la gouvernance, les pratiques de ressources humaines et en intégrant les nouvelles technologies. 

Former 'par et pour' nous 

L'Association Franco-Ténoise du Sud et de l’Ouest (AFTSO) dévoile quant à elle son projet « Former 'par et pour' nous », qui ambitionne de valoriser les compétences des membres des communautés francophones en offrant des ateliers de formation conçus spécifiquement pour eux. 

Mentorat : responsable de l'information 

Le projet « Mentorat : responsable de l'information » est porté par Médias ténois, qui a pour objectif de renforcer à la fois les compétences et pratiques spécialisées liées au poste de responsable de l’information tel qu’il existe actuellement, et le développement de nouveaux savoir-faire cruciaux qui viendront compléter ces dernières pour soutenir la transformation lancée à Médias Ténois.

Tous aussi différents les uns que les autres, ces projets reflètent la diversité des besoins et des aspirations des communautés francophones des Territoires du Nord-Ouest. Leurs plans d'actions sont actuellement en plein développement et seront finalisés d'ici le début de l'été.